當最后一束燈光溫柔退場，當歡聲笑語仍在耳畔回響，鼎和集團 2026 年度年會圓滿落下帷幕。這是一場星光璀璨的歡聚，是一次回望初心的沉淀，更是一段嶄新征程的序章。
在公司年會上，董事長邢總發表了飽含深情的致辭。他結合集團當前的發展現狀，帶領大家回顧過往歷程、深入剖析現存問題、部署未來規劃，為我們新一年的發展指明了清晰方向（下附董事長對全體員工的致辭）：
各位同仁，大家下午好。春回日暖，萬象更新。今天我們在這里齊聚一堂，值此辭舊迎新之際，我謹向全體員工及家屬，致以最誠摯的新春祝福！祝愿大家新的一年龍馬精神，闔家美滿，幸福安康。
昨天和今天上午，集團召開了幾個板塊的工作總結會議，我聽取了各個負責人的報告，感觸很深。我們有幾年沒有舉辦大型的團建活動了，在這里，我也有幾句心里話想和大家說一說。
過去幾年，受市場和形勢的影響，集團的業務出現了萎縮。尤其是車貸，由于模式從線下到線上的轉變，近幾年業務幾近停擺；雖然物流園的出租率很高，但價格也比以往下降了很多。
困境不僅意味著挑戰，也給了我們重新審視自身的契機。在集團高速發展時期，業績翻紅和規模擴張掩蓋了許多問題：公司章程不完善，業務流程不規范，人員結構不合理。一些管理人員能力不足且態度不端正，對下討好，對上欺瞞；遇到好事就邀功請賞，拿集團的利益籠絡人心；遇到壞事就推諉責任，將難題甩給集團，在員工和集團之間制造矛盾。一些員工也不稱職不作為，損害公司利益，更有甚者觸犯法律，貪污、受賄、侵占集團財產五毒俱全，給集團造成了重大的經濟損失。可以講，集團一直在負重前行。
公司發展離不開轉型，企業進步擺脫不了陣痛。在這樣的背景下，大刀闊斧的改革絕不僅是資金周轉吃力帶來的被動選擇，更是集團想要輕裝上陣、再進一步的必然之舉。在這個過程中，我們取消了公務用車幾十輛，僅此一項每年就節省資金過百萬元。我們還重新梳理了集團組織架構，優化了員工 160 人，節省了一千多萬的人力成本。這其中有相當一部分人為集團曾經付出了努力，貢獻了青春。但由于集團業務戰略轉移與架構調整優化，我們不得不與這些昔日的戰友揮別，我們也在集團能力范圍內對他們進行了補償和安置。
對于留下的員工，在省內部分大型國企都停薪、欠薪的情況下，我和集團傾其所有，盡全力保障了大家的工資能夠按月發放。集團高管們也主動請纓、配合降薪，更有能力強的同事肩挑重擔、身兼數職，這些我都看在眼里，記在心里，你們辛苦了。無論離開還是留下的同事們，只要是對集團做出過貢獻、真誠對待集團的，我都發自內心的感謝你們，希望你們一切都好。
大浪淘沙，火煉真金，企業如此，人也如此。今天在座的各位同仁，是集團的支柱，是鼎和真正的精兵強將，是一支經受住了考驗的隊伍。集團以往取得的成果，來自于今天在場的這些真正愛崗敬業、為公司嘔心瀝血、把鼎和當成家的同仁們。我向大家保證，集團絕不會自斷手足、自廢武功，飛鳥沒有盡，良弓更不必藏。
更喜岷山千里雪，三軍過后盡開顏。萬里長征我們走到了最后一步，也是最關鍵的一步。改革的效力正在顯現，集團的形勢已然轉好，勝利的曙光就在前方。2026 年是馬年，是個好年份。相信大家也都充滿了干勁兒，都厲兵秣馬躍躍欲試，想在今年干出一番成績，不辜負我們這幾年以來的蟄伏。但我們仍然要居安思危、時時警惕，繼續銳意改革，不能馬放南山刀槍入庫。最后，就仰賴各位骨干老馬識途，繼續施展能力、發揮經驗；一馬當先，奮勇為集團拔得頭籌。再次祝集團和各位同仁 2026，馬到功成。
年會現場流光溢彩，暖意融融。從精心布置的會場到寓意美好的伴手禮，從舌尖上的珍饈到耳畔的旋律，每一處細節都藏著對全體員工的誠摯愛意。舞臺上，各部門員工帶來的精彩表演驚艷全場。歌舞串燒點燃熱情，脫口秀、相聲情景劇笑中帶淚，手勢舞 “一條心” 凝聚團隊凝聚力，才藝比拼盡顯風采。
年會燃情時刻，捷報重磅傳來！國信華隆當月車貸放款額強勢破億！這是全體同仁并肩作戰的碩果，更是市場與客戶的認可。新征程上，我們必將火力全開、乘勢而上，再創行業佳績，續寫榮耀篇章！
相聚的時光雖短，前行的力量卻愈發堅定。年會的落幕，不是終點，而是新的起點。2026 年，是充滿希望與挑戰的一年，是我們乘勢而上、再創佳績的關鍵一年。站在新的歷史節點，我們將以更昂揚的斗志、更務實的作風、更團結的姿態，聚力同行，智啟新程，共同書寫鼎和集團更加燦爛的明天。
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